只要有時間我就想帶家人到處走走看看風景或遊玩,
但是大部分都在工作的我想找一間去旅遊時需要住
的旅店還真是麻煩,還好我發現了這個訂房網~
訂房快速而且又有優惠,還真的是省錢又省時
像這次我訂的這間設計師飯店-汝矣島 (Hotel the Designers Yeouido)超推薦的因為
服務態度親切~住起來的感覺就好像在
自己家一樣可以讓我覺得很放鬆又自在如果有喜歡的話
不妨來看看
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
設計師飯店-汝矣島 (Hotel the Designers Yeouido) 的介紹在下面
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於設計師飯店-汝矣島
簡介
坐落於汝矣島的中心地帶，HOTEL THE DESIGNERS YEOUIDO是遊覽首爾的最佳下榻飯店。 這家3星級飯店離機場僅有52.60km的路程，交通方便。 飯店位置優越讓旅客前往市區內的熱門景點變得方便快捷。
同時HOTEL THE DESIGNERS YEOUIDO提供多種多樣的設施，令您在首爾期間的旅程更豐富。 飯店內能享受到所有房型皆附免費WiFi, 24小時前台服務, 公共區域WiFi, 代客停車, 停車場等一系列頂級設施。
共有130間溫馨舒適的客房，每間客房都配有完整的設施能讓您馬上放下一天的疲憊獲得充分休息，部分客房另配有免費茶包, 浴巾, 壁爐, 室內拖鞋, 免費即溶咖啡。 飯店設有眾多娛樂設施，例如：健身房，都是放鬆身心的最佳選擇。 HOTEL THE DESIGNERS YEOUIDO是來首爾探索城市魅力，放鬆身心的理想住處。
服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
代客停車
停車場
休閒娛樂設施
健身房
餐飲服務
餐廳
服務與便利設施
吸菸區
預訂與入住須知【必讀】
孩童收費標準＆加床規定
0至7歲(含)兒童 | 在不加床之情況下可免費與大人同住。 |
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
實用入住資訊
交通資訊與服務
其他實用資訊
住宿概況
停車服務
商品訊息簡述
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
近幾年來總是聯袂參與台灣動漫盛會的拉拉熊與角落生物，2017漫博也將透過日本最新版漫博限定且限量的抽抽樂活動降臨台灣東販
在拉拉熊的部份，透過慵懶的吃著甜甜圈以及與好朋友「牛奶熊」
▲拉拉熊獎項。（圖／台灣東販提供）
而在台灣人氣越來越高的角落生物們也將透過 Cos企鵝、海豹等海洋動物帶出本次日本最新版角落生物抽抽樂主題─「
▲角落生物獎項。（圖／台灣東販提供）
2017 漫博中，台灣東販所引進的超人氣「拉拉熊」」及超萌的「角落生物」漫博限量抽抽樂。保證每抽必中且物超所值，絕不讓您空手而回，每次抽獎僅僅只要 200 元，就有機會把您心中的大獎帶回家！歡迎所有喜歡「拉拉熊」及「角落生物」的朋友們，漫博首日就來台灣東販攤位抽大獎，將療癒又逗趣的拉拉熊及角落生物通通帶回家。
乃哥飆罵從從影片外流，引發各界討論。人力銀行今( 12 )日公布職場霸凌調查，近7成上班族曾在職場上親身經歷言語或肢體霸凌，被害者多半選擇隱忍，並有逾9成因此萌生辭意。至於最常發生霸凌的產業則是傳產製造以及營建不動產業。
綜藝節目主持人徐乃麟在錄影現場以國罵伺候來賓唐從聖，影片外流後引發高度討論。根據 1111 人力銀行調查，有將近7成的受訪上班族曾經親身經歷職場霸凌(包括言語與肢體)，其中甚至有 13.3% 「常常」受欺壓，霸凌者以「主管/老闆」( 66.2% )及「同事」( 60.9% )占多數，男性被霸凌的比例又比女性高7個百分點。
▲人力銀行調查，近7成上班族曾遭受職場霸凌。（圖／1111人力銀行提供）
至於最常見的職場霸凌狀況以「言語嘲諷/辱罵」( 66.0% )最多，其次是「背後蓄意中傷說壞話」( 55.6% )、「精神壓力/被排擠/被忽視」( 53.0% )、「工作上不給予資源/支援」( 50.8% )及「打壓工作表現」( 36.5% )。受訪上班族認為，自己遭受霸凌的主因是「個性溫和老實」、「不迎合討好主管」、「不善言詞/直來直往」、「資歷尚淺/新人倒楣」以及「工作利益衝擊」。
調查並發現，最常發生霸凌事件的產業是「傳產製造」及「營建不動產」業。 1111 副總經理李大華分析，愈封閉之工作環境愈容易出現職權欺壓情事，傳產製造業的管理風格相對講求職權位階，管理方式較制式僵化，間接造成被霸凌者因畏懼權勢而默默吞下委屈。
至於營建不動產業工作環境看似開放活潑，但坊間不乏房仲業打出師徒制訴求，在工作資訊不對稱、資源不均衡下，菜鳥易淪為有心同事刻意排擠對象，而傭金分紅的薪酬制度，也讓營建不動產業從業人員競爭心態加劇，導致霸凌現象時有所聞。
在面對欺壓時，當事人多半選擇「吞下隱忍」( 69.3% )不會呈報上級，僅2成8會為自己伸張正義。此外，有 33.4% 的上班族「等待機會加倍奉還」，並有 28.8% 的人「私下 Po 文抒發心情」。此外，有高達9成1的受訪上班族，會因為受霸凌而萌生離意，想遠離是非之地。
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